Seit Dezember 2019 liegen sie vor, die neuen Leitsätze der Alten Kanti – und ebenso lange, coronabedingt, auf Eis. Höchste Zeit, sie aufzutauen.
Auf dieser Seite zeigen sie sich erstmals einer breiteren Öffentlichkeit.

NACHHALTIG
Die Alte Kanti vermittelt ihren Schüler*innen eine vertiefte und nachhaltige Allgemeinbildung mit starkem Lebensbezug.

Freude am Lernen
Vielseitige Lernformen, interdisziplinäre Bezüge, eine gute Unterrichtsatmosphäre und positive Lernerfahrungen fördern Motivation und Neugier.

Lebens- und Gesellschaftsbezug
Im Unterricht wird der Bezug zur Lebenswirklichkeit der Schüler*innen sowie zu Gesellschaft, Wissenschaft/Technik und Arbeitswelt reflektiert und gestärkt. Es findet ein reger Austausch mit ausserschulischen Personen und Institutionen statt.

Orientierungswissen und Methodenkompetenz
Die für die fachliche Orientierung wesentlichen Inhalte und Methoden sollen dauerhaft verfügbar bleiben. Das Erkennen von Zusammenhängen, Repetition und Üben sichern die Nachhaltigkeit des Orientierungswissens.

Digitalisierung und selbstgesteuertes Lernen
Chancen, die sich aus der digitalen Entwicklung ergeben, werden im Lehren und Lernen sinnvoll genutzt. Selbstgesteuertes Lernen erhält im Lauf der Mittelschulzeit im Hinblick auf die Studierfähigkeit zunehmend Raum.

ATTRAKTIV
Das Leben und Arbeiten an der Alten Kanti ist vielfältig und attraktiv.

Projektwochen, Exkursionen und Freifächer
Unterrichtserweiternde Angebote eröffnen neue Perspektiven und begünstigen Interdisziplinarität.

Kulturelles Leben
Musik, Literatur und Theater, Kunst und Sport gehören zum Alltag und wirken auch über die Schule hinaus.

Individuelle Förderung
Für Schüler*innen mit Hochbegabungen, besonderen Voraussetzungen oder starkem Interesse in bestimmten Bereichen schafft die Schule spezielle Angebote.

Potenziale nutzen
Individuelle Stärken von Schulangehörigen und Ehemaligen können eingebracht und für die Schule fruchtbar gemacht werden.

Wertschätzung
Die Menschen an der Alten Kanti begegnen sich mit Interesse und Empathie. Unser Umgangston ist freundlich und respektvoll.

Infrastruktur
Eine lebens- und arbeitsfreundliche Raum- und Umgebungsgestaltung sowie die Qualität der technischen
Infrastruktur erhalten die notwendige Beachtung.

VERANTWORTUNGSBEWUSST
Die Alte Kanti nimmt ihre Verantwortung in einer komplexen, sich verändernden Welt wahr.

Zeitfragen und Politik
Die Auseinandersetzung mit gesellschaftlichen und politischen Fragen hat an der Schule einen hohen Stellenwert. Wir respektieren und reflektieren die Pluralität der Sichtweisen und Interessen.

Gleichberechtigung
Die Alte Kanti ist ein Ort des gegenseitigen Respekts und der Toleranz. Wir setzen uns für Chancengleichheit zwischen den Geschlechtern und den verschiedenen gesellschaftlichen Gruppen sowie gegen Diskriminierung ein.

Ökologie
Ein bewusster und sorgfältiger Umgang mit unseren natürlichen Ressourcen wird an unserer Schule gelehrt und gelebt.

Gesundheit
Alle Schulangehörigen sind für gesundheitliche Fragen sensibilisiert und bemühen sich um ein gesundheitsförderndes Verhalten.

PROFESSIONELL
Die Angehörigen der Alten Kanti erfüllen ihre Aufgaben engagiert und professionell.

Schüler*innen
Die Schüler*innen entwickeln ein berufliches Selbstverständnis und gehen Aufgaben zielorientiert und mit der nötigen Leistungsbereitschaft an.

Lehrpersonen
Die Lehrpersonen betrachten neben ihrer fachlichen und pädagogisch-didaktischen Aufgabe auch die Mitwirkung in der Schulentwicklung und die administrativen Verpflichtungen als wesentliche Elemente des Berufsauftrags.

Schulleitung
Die Schulleitung nimmt ihre Verantwortung für das erfolgreiche Funktionieren und die Weiterentwicklung der Schule wahr. Sie ist verantwortlich für den gezielten und sorgfältigen Einsatz der Ressourcen und sorgt für eine funktionierende interne und externe Kommunikation.

Betriebs- und Verwaltungspersonal
Die Mitarbeitenden sind sich ihrer spezifischen Bedeutung für die Schule und den Unterricht bewusst und nehmen ihre Aufgaben entsprechend wahr.

Umgang mit Regeln
Die an der Schule geltenden Regeln sind einsichtig, werden klar kommuniziert und verbindlich umgesetzt.

Umgang mit Konflikten
Konflikte werden möglichst frühzeitig erkannt, ernst genommen und im Hinblick auf angemessene Lösungen umsichtig thematisiert.